初日。

大ボスが初詣行かなかったり、営業連中が結論を出したのかどうかも定かでない会議を一日やってた他はまあいつも通りな感じ。
にしても志願の強制を決定事項にしてるのはまあ兎も角として、そこでやる内容を「できるとこまで」とかってのは失笑ものだと思うのは私だけなのかね。
休出強制するなら最低でも拘束時間をはっきりさせるのがマネージャの責任だとおもうんだがなぁ。

[日々の糧] 晩飯

会社で賞味期限切れのビールを数本やってきたので味噌汁だけ作っておにぎり数個で終わり。